公司实行上一天班休一天的工作制度是否合法？
武义律师
2025-03-21
做一休一若经劳动行政部门批准，则合法。依据《劳动法》，企业因特殊生产需求可申请非标准工时制，未经批准则可能违法，严重影响员工权益及公司合规。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理做一休一工作制度的方式，需先确认是否获得劳动行政部门批准。已批准则合法继续执行；未批准需立即调整或申请批准，以避免法律风险。
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