公司安排放假并扣工资，是否合法？
武义律师
2025-03-27
公司放假扣工资不合法。依据《工资支付暂行规定》，非劳动者原因停工，单位应支付工资。若不及时处理，可能导致员工权益受损，引发劳动争议。
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